Blog

Нашим експертам довіряють

18.05.2018
Експерти з компанії topPEOPLE s.r.o. запрошені взяти участь у турі регіонами Чехії. Разом з представниками регіональних владних структур, Палати промисловості та транспорту Чехії та Уряду Праці, наші експерти будуть ділитися досвідом роботи з програмою “Режим Україна”.

5 важливих запитань про робочу карту

20.04.2018
1. Скільки чекати на Робочу Карту? Ви подаєте заяву в Україні у Генеральне Консульство Чехії, проте, важливо розуміти, що заяву на отримання робочої карти розглядає Міністерство Внутрішніх справ Чехії. Переважно це триває до 60 днів від дня подачі заяви, в особливих випадках до 90 днів. У випадку, якщо вам під час подачі бракувало документів і…

Країна без працівників? Чому українці виїжджають на роботу до Чехії?

19.04.2018
Згідно з останніх статистичних даних, за кордоном працюють приблизно від шести до восьми мільйонів українців. Серед тих, хто залишився, приблизно 30% задумуються про виїзд. Які причини виїзду? – Бажання заробляти більше – 45,2% – Хочу жити в більш комфортній країні – 31,6% – Виїхати заради дітей – 13,4 % За час економічної кризи в Україні…

Порядок подачі заяв на Робочу Карту у м. Львів

12.04.2018
Генеральне Консульство Чеської Республіки у Львові повідомляє, що усі заявники на робочу карту, які включені до урядової програми «Режим Україна», починаючи з 1 травня 2018 року для подачі своєї заяви повинні прибувати до візового центру компанії VFS Global у Львові за адресою м. Львів, вул. Джерельна, 18. Це означає, що заявник, який подає заяву до…

Компанія Top People допомагає

22.03.2018
Хочу висловити слова вдячності компанії «Топ Піпл Україна» за надані кошти на моє лікування. І побажати Вашій компанії розвитку та процвітання у подальшій діяльності, а працівникам та керівникам міцного здоров’я. Богдан Ковальський, 18 років. Ковальський Богдан Орестович, 06.06.1999 року народження Захворів на Саркому Юінга. Офіційно діагноз підтверджено у червні 2017 року. З того часу знаходиться…

Компанія topPEOPLE s.r.o. – експерт у питаннях легальної праці в Чехії

16.03.2018
topPEOPLE, чеська компанія та лідер на ринку оформлення робочих Карт в Чехію, постійно бере участь у семінарах та престижних конференціях про довготривале легальне працевлаштування українських громадян у Чеській республіці в межах 2 місяців. Засновники компанії Міхаела Махарік та Маркус Цюпек, діляться досвідом про те, як працює урядова програма “Режим Україна”, які недоліки та переваги цієї…

Чому набір українських працівників у чеські фірми триває занадто довго

14.03.2018
З серпня 2016 року Уряд Чехії розпочав проект Режим Україна, завдяки якому компанії можуть швидше, ніж раніше, знайти працівників з України. Тим не менше, працівникам все одно доводиться чекати близько шести місяців. П’яту частину Українців в рамках згаданого режиму привозить у Чехію фірма Top People Ukraine, яку заснували Міхаела Махарік з чоловіком. За її словами,…

Все, що ви хотіли знати про воз’єднання сім’ї в Чехії

13.03.2018
Для цього вам потрібно зібрати певні документи і подати їх у Консульство Чехії в Україні. Документи подає член сім’ї, який бажає воз’єднатися і переїхати до Чехії. Наприклад, чоловік працює в Чехії по Робочій Карті, і його дружина і діти подаються на воз’єднання сім’ї в Україні. В Чехії ніхто нічого не подає. Чоловік повинен мати Робочу…

Прага для всіх

25.12.2017
У Празі здійснений ще один крок до полегшення інтеграції іноземців. Празька мерія запустила сайт для іноземців з країн, які не входять до Європейського союзу, які постійно проживають в місті. Портал, який отримав назву «Прага для всіх», доступний українською, чеською, російською, англійською, арабською та в’єтнамською мовами. І він має допомогти іноземцям розібратися в питаннях буденного життя міста…

Відрядження українських громадян з іншої держави – члена Європейського союзу для виконання роботи в Чехії

07.12.2017
Кожна держава – член Європейського Союзу видає українським громадянам візу або дозвіл на перебування в країні для того, щоб ці документи надали їм можливість працювати на території даної держави, але у жодному випадку не для того, щоб дані іноземці працювали в іншій державі.  Тому, відрядження має лише тимчасовий характер, працівник є відрядженим на лише на…